Balita

Ang locker room sa usa ka pabrika sa pagkaon usa ka kinahanglanon nga lugar sa pagbalhin alang sa mga empleyado nga makasulod sa lugar nga produksiyon. Ang pag-standardize ug pagka-meticulous sa proseso niini direktang may kalabotan sa kaluwasan sa pagkaon. Ang mosunod magpaila sa proseso sa locker room sa usa ka pabrika sa pagkaon sa detalye ug makadugang sa dugang mga detalye.

Pagpaila sa proseso sa dressing room

I. Pagtipig sa personal nga mga butang

1. Gibutang sa mga empleyado ang ilang personal nga mga butang (sama sa mga mobile phone, pitaka, backpack, ug uban pa) sa gitudlomga lockerug trangkahi ang mga pultahan. Gisagop sa mga locker ang prinsipyo nga "usa ka tawo, usalocker, usa ka kandado” aron maseguro ang kaluwasan sa mga butang.

2. Ang mga pagkaon, ilimnon ug uban pang mga butang nga wala’y kalabotan sa produksiyon kinahanglan nga dili tipigan sa mga locker aron magpabilin nga limpyo ug limpyo ang locker room.

II. Pag-ilis sa sinina sa trabaho

1. Ang mga empleyado mag-ilis og mga sinina sa trabaho sa gitakda nga han-ay, nga kasagaran naglakip sa: paghukas sa mga sapatos ug pag-ilis sa mga sapatos sa trabaho nga gihatag sa pabrika; paghukas sa ilang kaugalingong mga kupo ug karsones ug pag-ilis sa mga sinina sa trabaho ug mga apron (o karsones sa trabaho).

2. Ang mga sapatos kinahanglang ibutang sakabinet sa sapatosug gipatong-patong nga hapsay aron malikayan ang kontaminasyon ug kalat.

3. Ang mga sinina sa trabaho kinahanglang huptang limpyo ug hapsay, ug likayan ang kadaot o mga lama. Kung adunay mga kadaot o mga lama, kini kinahanglan nga pulihan o hugasan sa oras.

III. Pagsul-ob og protective equipment

1. Depende sa mga kinahanglanon sa lugar sa produksiyon, ang mga empleyado mahimong kinahanglan nga magsul-ob og dugang nga kagamitan sa pagpanalipod, sama sa mga gwantis, maskara, mga pukot sa buhok, ug uban pa. Ang pagsul-ob niinikagamitan sa pagpanalipodkinahanglan nga motuman sa mga regulasyon aron masiguro nga sila hingpit nga makatabon sa mga bahin nga gibutyag sama sa buhok, baba ug ilong.

IV. Paglimpyo ug disinfection

1. Human sa pag-ilis sa mga sinina sa trabaho, ang mga empleyado kinahanglang manglimpyo ug mag-disinfect sumala sa gilatid nga mga pamaagi. Una, gamitapanglimpiyo sa kamotsa paglimpyo sa mga kamot sa hingpit ug pagpauga niini; ikaduha, gamita ang disinfectant nga gihatag sa pabrika para disinfect ang mga kamot ug sinina sa trabaho.

2. Ang konsentrasyon ug oras sa paggamit sa disinfectant kinahanglan nga hugot nga motuman sa mga regulasyon aron masiguro ang disinfection nga epekto. Sa samang higayon, ang mga empleyado kinahanglang magtagad sa personal nga panalipod ug likayan ang pagkontak tali sa disinfectant ug sa mata o panit.

V. Inspeksyon ug pagsulod sa mga lugar sa produksiyon

1. Human makompleto ang mga lakang sa ibabaw, ang mga empleyado kinahanglan nga magpahigayon sa kaugalingon nga inspeksyon aron masiguro nga ang ilang mga sinina sa trabaho limpyo ug ang ilang mga kagamitan sa pagpanalipod gisul-ob sa husto. Ang tagdumala o quality inspector mopahigayon ug random inspections aron masiguro nga ang matag empleyado makatuman sa mga kinahanglanon.

2. Ang mga empleyado nga nakab-ot sa mga kinahanglanon makasulod sa lugar sa produksiyon ug magsugod sa pagtrabaho. Kung adunay bisan unsang mga sitwasyon nga wala makaabot sa mga kinahanglanon, ang mga empleyado kinahanglan nga moagi sa mga lakang sa paglimpyo, pagdidisimpekta ug pagsul-ob pag-usab.

Mga nota

1. Hupti nga limpyo ang locker room

1. Ang mga empleyado kinahanglang mag-amping pag-ayo sa mga pasilidad sa locker room ug kinahanglang dili magsulat o magbutang og bisan unsa diha sa lawak. Sa samang higayon, ang salog, mga bungbong ug mga pasilidad sa locker room kinahanglan nga huptan nga limpyo ug sanitary.

(II) Pagsunod sa mga regulasyon

1. Ang mga empleyado kinahanglang higpit nga motuman sa mga regulasyon ug pamaagi sa paggamit sa lawak saringan ug dili tugotan nga mopahulay, manigarilyo, o maglingaw sa lawak saringan. Kung adunay bisan unsang paglapas sa mga regulasyon, ang empleyado silotan sumala niana.

3. Regular nga pagpanglimpyo ug disinfection

1. Ang locker room kinahanglan nga limpyohan ug disinfect kanunay sa usa ka dedikado nga tawo aron kini magpabilin nga sanitary ug hapsay. Ang paglimpyo ug disinfection kinahanglan nga himuon sa mga oras nga wala’y trabaho aron masiguro nga ang mga empleyado makagamit sa limpyo ug limpyo nga mga lawak saringan.